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Sonntag, 18. Februar 2018
   
 

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08.02.2018

Generation Y im Stress

Befragung zeigt: Jüngere empfinden oft höhere Belastung im Job

Eine Familie gründen, Kinder betreuen, vielleicht ein Haus bauen – und gleichzeitig eine Sprosse nach der anderen auf der Karriereleiter erklimmen: Die „Generation Y“ der in den 1980ern und 90ern Geborenen steht unter Druck von vielen Seiten.

 

05.02.2018

Narrenfreiheit im Büro?

Regelungen für Arbeitnehmer in der fünften Jahreszeit

Kostümiert ins Büro? An Weiberfastnacht den männlichen Kollegen die Krawatte abschneiden? Rosenmontag und Faschingsdienstag sind ja wohl frei? Fragen rund ums Karnevalstreiben am Arbeitsplatz beantwortet Michaela Rassat, Juristin der D.A.S. Rechtsschutz Leistungs-GmbH (D.A.S. Leistungsservice).

 

29.01.2018

Menschen wollen die Arbeit nicht den Robotern überlassen

„Zukunftsstudie Homo Digitalis“ noch bis 7. Februar offen zur Teilnahme

90 Prozent der Deutschen wollen nicht, dass ihnen Roboter im Job komplette Aufgaben abnehmen. Knapp die Hälfte der Befragten kann sich aber zumindest vorstellen, gemeinsam mit Maschinen im Team zu arbeiten.

 

29.01.2018

30 Minuten

So kommen Frauen in Führung

„Es ist an der Zeit, dass Frauen mit neuem Selbstbewusstsein in Führung gehen“, fordern die Autoren dieses Buches. Mit nur 3% Frauen in den Vorständen bildet Deutschland zusammen mit Indien im Jahr 2017 das internationale Schlusslicht in Sachen Gender Diversity – ein wirtschaftliches Desaster.

 

 

19.01.2018

Die Kunst, aus Zielen Erfolge zu machen

... beherrscht Frau Dr. Ilona Bürgel

In vielen Unternehmen starten jetzt die Jahresauftaktveranstaltungen. Sie sollen motivieren, das neue Jahr mit Energie und Tatendrang anzugehen und neue, zumeist höhere Ziele zu erreichen.

 

17.01.2018

Das Günter-Prinzip fürs Business

So werden Sie schweinehundeerfolgreich

Kennen Sie Günter? Günter ist Ihr innerer Schweinehund. Er lebt in Ihrem Kopf und bewahrt Sie vor allem, was neu, mutig oder anstrengend klingt. Er rät „Lass das sein, viel zu schwierig!“, „Mach’s so wie immer!“, „Unmöglich – gerade in heutigen Zeiten!“ oder „Fang lieber erst morgen an!“.

 

09.01.2018

Auszeit vom Job

Tipps zur Planung eines Sabbaticals

Neues Jahr, neues Ich – der Jahreswechsel ist häufig Anlass für eine Veränderung im Leben. Eine ausgewogene „Work-Life-Balance“ steht dabei oft ganz oben auf der Wunschliste.

 

05.01.2018

Ein Au-pair hilft

Arbeitgeber hat Verpflichtungen

(lifePR) Wegen der Doppelbelastung mit Familie und Beruf suchen sich viele Familien eine Unterstützung. Mehrere tausend Mütter und Väter beschäftigen deshalb jedes Jahr ein Au-pair. Die Mädchen und Jungen unterstützen meist vor allem bei der Kinderbetreuung.

 

04.01.2018

Mit eigener Meinung Geld verdienen

Nebenjobs in der Marktforschung

Marktforschungsunternehmen bieten jedem die Möglichkeit, relativ einfach nebenbei Geld zu verdienen.

 

03.01.2018

Trendberufe 2018

... vom Umwelttechniker bis zum Drohnen-Pilot

Zum Ende des Jahres treffen die Gehaltsexperten und Berater von Gehalt.de ihre Prognosen, welche Jobs im nächsten Jahr zu den Trendberufen zählen. Nach ihrer Einschätzung werden die Gewinner 2018 Beschäftigte sein, die als Umwelttechniker, Hörakustiker, Category Manager, BIM-Manager oder als Drohnen-Piloten tätig sind.

 

02.01.2018

Karriereziel Geld

Nur jeder zehnte Arbeitnehmer will Digitalkompetenz aufbauen

Aktuell machen die Deutschen ihren Job vorwiegend wegen des Geldes, Beförderungen oder Wissenszuwachs streben sie seltener an als zuvor.  Die Relevanz des Aufbaus von Kenntnissen rund um die Digitalisierung  haben erst wenige Arbeitnehmer erkannt.

 

30.12.2017

Zeitarbeit - Fluch oder Segen?

Nichts wird aktuell so heiß diskutiert wie das Thema der Zeitarbeit

Sie steht immer wieder in der Kritik: die Zeitarbeit oder auch Arbeitnehmerüberlassung. Zurecht? Viele Zeitarbeitnehmer in Deutschland kommen durch sie aus der Erwerbslosigkeit. In diesem Sinne kann die Zeitarbeit für Arbeitnehmer als Sprungbrett in die Erwerbstätigkeit dienen.

 

28.12.2017

Fachkräftemangel weitet sich aus

... stellt das DIW fest

(lifePR) Unternehmen haben immer größere Probleme, neue Mitarbeiter zu finden. Zwei von drei Arbeitsplätzen sind derzeit schwer zu besetzen. Das geht aus einer Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) hervor.

 

08.12.2017

Neues Jahr – neuer Job

Fünf Business-Tipps von BNI wie man sich in den Traum-Job netzwerkt

Das neue Jahr ist nicht mehr weit. 2018 – was wird es bringen? Welche Ziele werden wir erreichen? Welche Erfolge können wir feiern? Privat? Beruflich? 46 Prozent der Angestellten* in Deutschland würden ihren Job in den nächsten zwölf Monaten wechseln. Endlich der Traumjob!

 

01.12.2017

Die Rolle des mittleren Managements

Eine Forsa-Studie

Die hohe Marktvolatilität führt bei 84 Prozent der Unternehmen zu grundlegenden Veränderungen in den Prozessen, Digitalisierung (81 Prozent) und Innovation (78 Prozent). Das stellt neue Anforderungen an das mittlere Management: 50 Prozent der Unternehmen sagen, dass sich die Rolle der mittleren Führungskraft verändert hat.

 

17.11.2017

Die große Gehaltsstudie

... der Werbebranche 2017

Wie viel verdienen Beschäftigte in Werbeagenturen? Die Antwort darauf liefert die neue Gehaltsstudie für die Werbebranche, die jetzt veröffentlicht wurde. Gemeinsam mit der Personalberatung „Designerdock“ und dem Fachmagazin „Werben und Verkaufen“ hat die Vergleichsplattform „Gehalt.de“ insgesamt 4.605 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer aus Werbeagenturen zu ihren Gehältern befragt.

 

15.11.2017

In der „Weihnachtsplauderei“

Netzwerken auf der Weihnachtsfeier

„Wer schenkt, verbreitet Freude…“ und bald ist wieder Weihnachten. BNI-Experte, Harald Lais, fügt hinzu „und wer gibt, gewinnt“ auch auf der alljährlichen betrieblichen Weihnachtsfeier.

 

10.11.2017

Beschäftigte 50 plus

So viel verdienen die "alten Hasen"

Wie gut verdient die Generation 50 plus? Das Hamburger Vergleichsportal Gehalt.de hat dazu 28.223 Daten von Beschäftigten über dem 50. Lebensalter analysiert. Unterteilt wurde nach Fach- und Führungskräften sowie danach, ob die Beschäftigten über einen akademischen Abschluss verfügen.

 

09.11.2017

Die 157 wichtigsten Arbeitgeberfragen im Vorstellungsgespräch

Was Unternehmen wissen wollen, wo Stolpersteine lauern, wie Bewerber punkten

Ganz gleich ob es um Berufseinstieg, Umstieg oder Karriereaufstieg geht– das gelungene Vorstellungsgespräch ist eine anspruchsvolleHürde, die es zu nehmen gilt. Denn es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck. Und wer den Arbeitgeber von sich überzeugen will, muss dessen Fragen sicher und gewinnend beantworten.

 

 

05.11.2017

Verkaufsoffener Heiligabend?

Jeder Sechste muss an Sonn- und Feiertagen arbeiten

Jeder sechste (16%) Beschäftigte in Deutschland muss regelmäßig an Sonn- und Feiertagen arbeiten. Dabei zieht die deutliche Mehrheit private Aktivitäten ganz klar der Arbeit im Einzelhandel, am Fließband oder in der Lagerhalle vor.

 

05.11.2017

Smartphone, Tablet & Co ohne Rückenschmerzen nutzen

Der AGR- Rückentipp

Mal eben die Emails checken, sich über die Ereignisse des Tages in der Nachrichten-App informieren, schauen, was es so Neues auf den sozialen Netzwerken gibt und die neuste Folge der Lieblingsserie auf dem Tablet ansehen. Smartphone & Co. sind aus dem Alltag der meisten Menschen nicht mehr wegzudenken.

 

27.10.2017

Mein erstes e-book ist fertig

... meldet Dr. Ilona Bürgel

Sie arbeiten gern und (zu) viel? Auch privat ist Ihr Tag ausgefüllt? Sie sind immer für Freunde und Familie da. Und genauso mögen Sie es. Doch manchmal ...

 

 

 

26.10.2017

Deutsche unterschätzen psychische Erkrankungen

... ergab eine Gothaer-Umfrage zum Thema Berufsunfähigkeit

Das Thema Berufsunfähigkeit wird bei den Deutschen nach wie vor unterschätzt. Während der Preis für eine Berufsunfähigkeitsversicherung durchaus realistisch eingeschätzt wird, werden psychische Erkrankungen als Ursache für Berufsunfähigkeit immer noch unterschätzt.

 

19.10.2017

Job Weg?

Übernehmen zukünftig Maschinen und Roboter unsere Jobs?

Diese Jobs wird KI zuerst übernehmen – eine Infografik von RS Components

Roboter, Maschinen und Computerprogramme werden immer intelligenter und können Menschen womöglich eines Tages in den meisten Bereichen ersetzen.

 

17.10.2017

Das klassische Angestelltenverhältnis als Auslaufmodell

Drei Viertel aller Deutschen sind bereit für neue Arbeitsformen

Wer sich heute gegen ein klassisches Angestelltenverhältnis entscheidet, tut dies nicht aus Not, sondern weil flexible Arbeitsmodelle mehr Vorteile versprechen. Mehr als drei von vier Menschen (77%), die in Form von Projekt- und Zeitarbeit, Zeitverträgen oder freiberuflicher Tätigkeit flexibel arbeiten, haben sich bewusst dafür entschieden.

 

 


Veröffentlicht am: 18.02.2018

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